En Común acuerdo sindicatos de trabajadores del departamento
de Boyacá radicaron un pliego de peticiones el día 01 marzo del 2017, el cual
de forma razonable y ordenada manifiestan sus peticiones ante la alcaldía de
Duitama cuyo mayor propósito es que sean mejoradas sus condiciones laborales.
Existe Unión entre trabajadores
oficiales y públicos de entidades como lo son Sintramunicipios, Sindicato de
Empleados Públicos de Duitama, Siempadu, y la Asociación Sindical de
Servidores Públicos de las Secretarías de Educación de Boyacá, Asspeboy.
Alrededor de 170 empleados que concertaron cita en el consejo municipal para
proclamar sus falencias laborales, logrando un acuerdo así de un solo pliego el
cual busca mejorar condiciones en oficinas como la iluminación y ventilación,
que son fundamentales en el buen desempeño de acuerdo a la ley. Por otra parte,
se hace notar que los salarios más bajos los tiene Duitama y por lo general el
departamento en comparación con otros.
Se pide por parte de los trabajadores concursar en la carrera
administrativa para obtener estabilidad laboral, sobre todo aquellos que se
encuentran desempeñando cargos provisionales, y esperando que se formalice la
comisión negociadora dentro del margen de dos días y así mismo se creara la
mesa de negociación la cual dispone de un tiempo que equivale a 20 días para
concretar aspectos puntuales y de hecho se solicitan programas de capacitación
para poder cumplir con el requisito de reforzar con conocimientos para mejorar
su carrera laboral.
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